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Nacional

1 de Mayo de 2024

Las definiciones de Boric en el Día del Trabajador: urgencia en pensiones y llamado a buscar acuerdos entre empresarios y trabajadores

Presidente Boric en el Día del Trabajador

El Presidente asistió al Hospital del Trabajador para conmemorar el Día Internacional del Trabajador. En el lugar, se refirió a los desafíos en materia de previsión y también habló sobre los proyectos de ley de seguridad que se tramitan en el Congreso.

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En el marco de la conmemoración del Día Internacional del Trabajador, el Presidente Gabriel Boric junto a la ministra del Trabajo, Jeannete Jara, se hicieron presente en el acto que tuvo lugar en el Hospital del Trabajador de la Asociación Chilena de Seguridad (ACHS).

En cuanto a los desafíos que enfrenta el país en cuanto a reforma de pensiones, el Presidente Boric sostuvo que “hemos tenido diferencias durante demasiado tiempo, pero no me cabe ninguna duda que si ponemos a Chile por delante vamos a lograr acuerdos. Pero el tiempo se agota”, dijo Boric. En esa línea, el mandatario agregó que “espero que en mayo, durante este, se vote en general la reforma de pensiones en la comisión (de Trabajo) del Senado”.

En relación con las demandas de los trabajadores y las desavenencias con los grandes empresarios, el Presidente llamó a buscar acuerdos. “Lleguemos a un acuerdo entre empleadores, trabajadores, sociedad civil, gobierno, para poder mejorar la calidad de vida de nuestra patria, partiendo, por cierto, por la seguridad, tomando el desafío del crecimiento, incorporando también las mejores condiciones laborales y la dignidad de la vida en todas sus etapas, incluida la vejez”.

Leyes de seguridad

Durante la ceremonia, el mandatario también se refirió a la semana extraordinaria de trabajo del Congreso que busca aprobar en tiempo récord proyectos de ley en materia de seguridad. Boric aseguró que su Gobierno “ha aprobado una cantidad inédita de leyes para fortalecer la institucionalidad en materia de seguridad del Estado, que estaba atrasada y hoy no estamos poniendo al día. Sepan que no hay varitas mágicas. Esto requiere trabajo, seriedad, mucho compromiso y convicción. Con la seguridad no se improvisa y acá no se trata de quien grita más fuerte o quien propone la solución más estrambótica, sino que seamos serios, consistentes y coherentes”.

Por su parte, la ministra del Trabajo y Previsión Social, Jeannette Jara, señaló que “ha sido un anhelo importante poder avanzar en la conquista de derechos laborales en un país en el cual tenemos avances, pero también desafíos pendientes. Avanzar hacia el trabajo decente, como un concepto en el cual se respeten las bases esenciales de la relación entre empleador y trabajador, plantea desafíos de diálogo, de confianza y de construcción de mayorías. Esto, sin duda, hará que nuestra sociedad pueda ser una sociedad más justa, en la que los frutos de ese crecimiento económico, social, democrático nos benefician a todas y a todos”.

Las demandas de la CUT

Mientras las autoridades se dieron cita en el Hospital del Trabajador, la Central Unitaria de Trabajadores (CUT) se dio cita en el centro de la capital para llevar a cabo la tradicional manifestación del primero de mayo.

David Acuña, presidente de la organización, comentó sobre las demandas actuales. “Nosotros tenemos demandas históricas, pero también propuestas. Hemos propuesto hoy al Gobierno conversar sobre el salario y creemos que es necesario poder contar con un salario vital que vaya más allá de lo suficiente y de lo mínimo”, aseguró en conversación con Cooperativa.

“Hoy la línea de la pobreza para una familia de cuatro personas son 600 mil pesos, y eso es insuficiente, y el salario recién va a llegar a 500 mil pesos a partir de junio. A una familia hoy día no le alcanza a llegar a fin de mes, por eso hablamos constantemente del salario”, agregó el dirigente.

Sobre las reformas de pensiones, Acuña explicó que “nosotros hemos planteado llegar a un gran acuerdo, pero tenemos diferencias. Creemos que el 6% tiene que ser completamente solidario, que se tiene que crear un ente estatal que permita generar competencia real en un sistema que, lamentablemente, ha precarizado”.

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