Red de Centros de Pensamiento Progresista anuncia contrapropuesta a Mesa de Reactivación Laboral

La Red de Centros de Pensamiento Progresista (RCPP) organizó un seminario para analizar la situación del empleo en Chile y las propuestas de la Mesa de Reactivación Laboral del Gobierno. “La mayoría de las medidas que hemos conocido estos días precisamente apuntan más bien a desregularizar, a precarizar, a entregar menores certezas o poner incerteza incluso en el tema de la jornada laboral, ya que se está proponiendo hoy día en un promedio anual”, señaló la exdirectora del Trabajo y actual coordinadora del Programa Laboral del Instituto Igualdad, Patricia Silva.

La Mesa de Reactivación Laboral a cargo del economista David Bravo entregó al Ministerio del Trabajo 22 propuestas, adoptadas de forma unánime, respecto de modificar el cálculo para la jornada de 40 horas, reemplazar la indemnización por años de servicio, que en caso de shock económico se genere un mecanismo para reducción temporal de jornada y los sueldos, fortalecer la multifuncionalidad y el artículo que permite la desvinculación por necesidades de la empresa.

En ese contexto, desde la agrupación, que reúne a trece centros de pensamiento como Rumbo Colectivo, Chile 21, Nodo XXI e Instituto Igualdad, cuestionaron la escasa transversalidad política de la mesa convocada por el Gobierno en medio de un contexto de desaceleración económica y menos creación de empleo.

El experto de Nodo XXI, Andrés Bustamante, dijo que “tenemos una visión crítica de las propuestas que se han planteado. Si bien hay elementos que se pueden discutir, en algunas cuestiones se puede estar de acuerdo, pero lo que más nos preocupa es el eje donde se plantean una serie de medidas de flexibilización laboral”.

El diagnóstico de los centros progresistas identifica tres problemas del informe de la Comisión Bravo: la ausencia de análisis de impacto fiscal y de aporte real a la creación de empleo de las 22 medidas; el salto de la flexibilización al trabajo y la ausencia del Ministerio de Hacienda.

En una reunión previa con la Central Unitaria de Trabajadores (CUT), la Red de Centros de Pensamiento Progresista entregó su hoja de ruta, que contempla la elaboración de propuestas concretas como punto de partida.

En esa misma línea, se manifestaron en desacuerdo con los ajustes al cálculo promedio de las 40 horas. Actualmente, la ley exige que ese promedio se mida en ciclos de cuatro semanas, pero el proyecto buscará ampliar ese período entre 15 a 16 semanas como regla general, e incluso más para sectores estacionales como turismo y gastronomía, lo que habilitaría jornadas de hasta 52 horas en una semana.

El texto sí rescata algunas propuestas para su estudio, como sala cuna universal -con reparos al copago y a la exclusión del sector público-, el ajuste del Subsidio Unificado al Empleo, la ampliación de turnos en obras públicas y un plan nacional de fiscalización de la informalidad en empresas formales de más de 100 trabajadores, aunque advierte que la mayoría carece de un cálculo del costo de financiamiento.