Alza salarial real de 3% y estabilidad laboral: los puntos claves de las negociaciones por reajuste del sector público que arrancan hoy

A partir de las 15 horas de hoy viernes, el Gobierno, representado por los ministerios de Hacienda y del Trabajo, se reunirán con las 16 organizaciones de funcionarios del sector público para iniciar la negociación por el reajuste salarial. Y, además del porcentaje de incremento, la discusión incluirá la estabilidad laboral de los trabajadores, un tema que genera tensiones debido a un reciente dictamen de Contraloría.

Los representantes del sector público plantean un reajuste nominal de 7,5%, que incluye un 3% real, es decir, por sobre la inflación acumulada entre noviembre de 2023 y noviembre de 2024. Dicho porcentaje busca equiparar los salarios del sector público con el crecimiento de las remuneraciones privadas, que según el Instituto Nacional de Estadísticas (INE), han aumentado un 3,5% real a septiembre de 2024.

Otro punto clave es la estabilidad laboral, afectada por el cambio de criterio establecido por la nueva Contralora General, Dorothy Pérez. En su dictamen, definió que quienes quieran alegar confianza legítima ante despidos en la admininistración del Estado ya no podrán hacerlo con el ente contralor, sino que deberán realizarlo vía recurso de protección en las cortes de apelaciones, entidades que en sus últimas sentencias han establecido que la confianza legítima se considera después de cinco años.

En rigor, Pérez dejó sin efecto el principio que impulsó vía dictamen el excontralor Jorge Bermúdez, que protegía a los trabajadores con más de dos años de contrato.

Este tema fue calificado por el presidente de la Central Unitaria de Trabajadores (CUT), David Acuña, como “muy importante”,

ero el segundo gran tema y que el presidente de la Central Unitaria de Trabajadores (CUT), David Acuña, lo definió como “muy importante” es la estabilidad laboral de los trabajadores públicos.

La propuesta de reajuste deberá ser enviada a principios de diciembre a la comisión de Hacienda de la Cámara de Diputados para iniciar su tramitación en el Congreso. Sin embargo, el debate se anticipa complejo, especialmente si se incorpora la estabilidad laboral a través de un artículo misceláneo.

De hecho, los diputados RN Miguel Mellado y Frank Sauerbaum, además de Agustín Romero (Partido Republicano), quienes forman parte de la comisión de Hacienda de la Cámara, ya han advertido que rechazarán esta inclusión, argumentando que debe discutirse en el marco de una reforma para modernizar el Estado.