Por burlas, hostigamiento y malos tratos: Municipalidad de Pitrufquén deberá pagar millonaria indemnización a directora de Salud

Luego de un extenso conflicto arrastrado desde 2021, el Juzgado de Letras de Pitrufquén condenó a la Municipalidad de la misma ciudad a pagar una indemnización de $20 millones de pesos a Patricia Muñoz Jarpa, directora del Departamento de Salud Municipal. Esto, a raíz de un prolongado escenario de hostigamiento laboral al interior de la institución.

Muñoz, enfermera de profesión y funcionaria municipal desde 1997, ocupa el cargo de directora de Salud desde 2020. Según estableció el tribunal, desde la subida de la actual administración municipal fue víctima de una serie de acciones que deterioraron gravemente su salud mental. Un diagnóstico que fue reconocido como una “enfermedad profesional” por la Mutual de Seguridad en enero de 2023.

Asimismo, Muñoz afirmó haber sufrido omisión, e incluso daños, por parte de la alcaldesa, Jacqueline Romero, y de otros altos funcionarios. Esto provocó que la institucionalidad no adoptara medidas eficaces para detener el hostigamiento y que, muy por el contrario, continuaran las conductas perjudiciales después de que la enfermedad fuera calificada como de origen laboral.

Los hechos que derivaron a la demanda

El documento de la causa señala que en 2021, Muñoz empezó a ser sistemáticamente marginada de sus funciones como directora: la excluían de reuniones relevantes, emitían instrucciones a terceros por sobre su cargo, e ignoraban sus comunicados.

A ello se fueron sumando burlas, descalificaciones y un trato hostil por parte de funcionarios cercanos a la alcaldesa. Al respecto, la hija de Patricia Muñoz declaró que recuerda episodios comentados por su madre, en los que un colega hizo payas riéndose de ella, o cuando una persona entró a su oficina y le dejó un preservativo en el estuche donde guardaba su cepillo y pasta dental.

La situación llegó a un extremo cuando en 2023, le atribuyeron a Muñoz una acción criminal. Y es que la Municipalidad la denunció por una supuesta malversación de fondos públicos, que tenía como origen directo una asignación mal hecha por parte de la administración. Esto, contribuyó a profundizar el daño psicológico de la funcionaria, pues el hecho además tuvo repercusión pública en los medios locales, desacreditando a Muñoz.

Ya en 2022, Muñoz hizo una demanda a Municipalidad por los tratos previamente mencionados, donde se le indemnizó con $5 millones de pesos. Sin embargo, el juez señaló que, en el caso de la reciente sentencia, sí se estaba poniendo el foco en el daño derivado por la enfermedad profesional reconocida, y no de una simple reiteración de denuncias previas.

Por su lado, el abogado de la parte demandante, Matías Berríos, comentó: “Los actos de acoso en contra de la trabajadora han sido continuos”, y que incluso se desplegaron después de presentar la última demanda a fines de mayo de 2025. Sobre la resolución de la misma, mencionó: “Esperamos que después de este fallo, los actos cesen en contra a la trabajadora”.