Justicia multó a Hospital Regional de Arica por discriminación arbitraria contra niño diagnosticado con TEA severo

El Segundo Juzgado de Letras de Arica condenó al Hospital Regional Dr. Juan Noé Crevani de la ciudad por la discriminación sufrida por un niño de nueve años de edad, diagnosticado con Trastorno del Espectro Autista (TEA).

Según consta en el fallo, se ordenó el pago de una multa de 50 UTM (más de tres millones de pesos). Todo esto, al establecer que el centro asistencial no adoptó medidas razonables en la atención del paciente pediátrico. Lo anterior, pese de estar en conocimiento del diagnóstico de TEA severo.

En el fallo se señala que durante la atención médica, en octubre del año pasado, sufrió una crisis emocional y una “oposición activa” al ser examinado. El médico demandado habría efectuado expresiones inadecuadas como calificar al niño como “consentido”, “tener rabietas” o referirse a su alimentación como una maña. Ante esta situación, la madre de la víctima solicitó posponer la revisión física, lo que no fue escuchado por el profesional. De esta forma, la revisión se realizó en contra de la voluntad del paciente y mediante el uso de la fuerza. Situación que produjo consecuencias psicológicas posteriores en el niño de nueve años, atribuibles a la atención médica.

“Los considerandos anteriores, permite concluir que el niño (…) presentó una reacción adversa durante la atención médica del 8 de octubre de 2024. Manifestando angustia y desregulación conductual, lo cual es acreditado por el relato consistente de la madre y confirmado por el informe psicológico posterior, en el que se describen síntomas de trauma posatención, regresión y evitación de citas médicas. Además, permite concluir que el profesional médico no suspendió ni reprogramó la atención pese a la solicitud expresa de la madre”, agrega el fallo.

La justicia también ordenó al hospital a adoptar medidas urgentes para establecer protocolos de atención inclusiva a niños con TEA y otras condiciones similares. Incluyendo capacitaciones obligatorias a su personal médico y administrativo, con especial énfasis en Pediatría y Nefrología.