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10 de Mayo de 2023Grupo Falabella redujo en más de 1.700 sus trabajadores entre enero y marzo del 2023: busca recortar el gasto de remuneraciones en un 5%
Desde la compañía habían señalado que, ante la crisis que enfrentan, recortarían el gasto en remuneraciones en un 5%. Los países más afectados por esto fueron Chile y Perú.
Como método para enfrentar la crisis de consumo que lleva tres trimestres golpeándolos, Grupo Falabella, anticipó que recortarían el gasto en remuneraciones en un 5%. De esta forma, en el periodo de enero a marzo del 2023 redujo en 1.752 sus trabajadores en Chile.
La reducción en el personal durante este primer trimestre -según recoge Pulso– ha sido transversal en casi todos los países en donde Falabella cuenta con operaciones -con excepción de Estados Unidos e India-, sin embargo, Chile y Perú son los países más afectados. Si la cifra supera los 1.500 trabajadores en nuestro país, esta crece a 2.171 en Perú.
En tanto, en Colombia se redujo el personal en 215 personas, Brasil en 103, en Uruguay en 33 y Argentina en 25. Mientras que se redujo en 20 trabajadores a China y 6 en a México.
En total la compañía tenía en total 91.278 trabajadores para fines del 2022, y en los tres primeros meses del año presente disminuyó en4.297, lo que llevó a que para marzo cerraran con 86.981 empleados. De estos, hay 45.748 personas trabajando actualmente en Chile.
“Este proceso busca alcanzar una estructura más ágil y eficiente, simplificándola y permitiendo una mayor flexibilidad y coordinación entre los equipos, además de ganar en sinergias. A su vez, implica que algunas áreas puedan funcionar con equipos más pequeños y productivos”, señaló Falabella al medio anteriormente citado a principios de abril del 2013.
En esa instancia señalaron que la reducción de personal estaría centrados en los cargos intermedios que tenían duplicidad de funciones, afectando a “todas las unidades de negocios de todos los países”. De esta forma las indemnizaciones de Falabella en el último trimestre llegaron a $944,7 millones, mientras que un año atrás eran de $726 millones.
En tanto el desembolso en remuneraciones y gastos del personal durante los primeros meses del 2023 fue de $341.670 millones. Cifra que es menor si se compara a la de la última parte del año 2022, que llegó a $383.102 millones.
